Evlenme Sebebi İşten Ayrılma ve Tazminat Hakkı

Günümüzde sıkça karşılaşılan konulardan bir tanesi de evlilik sebebiyle işçi tarafından iş akdinin feshedilmesi neticesinde tazminat ve işçilik alacaklarına hak kazanıp kazanamayacağı konusudur. 4857 Sayılı İş Kanunu'nun 120. maddesine ithafen 1475 sayılı mülga iş kanununu 14. maddesi yürürlüktedir. İşbu madde uyarınca "kişi evlendikten sonra 1 yıl içerisinde iş akdini feshedebilecek ve işverenden bazı işçilik haklarını talep edebilecektir." şeklinde düzenlenmiştir. Ancak işbu kanun evlili...
More

Hakaret ve Şantaj Suçu

Hakaret suçu, kişinin öz saygısını korunmakta olup, takibi şikayete bağlı suçlardandır. Hakaret suçu TCK.m.125-131 maddeleri arasında şerefe karşı suçlar başlığı altında incelenmiştir. Hakaret suçunun mağduru, hakaret fiilinin işlendiğinden itibaren altı aylık zamanaşımı süresi içinde şikayette bulunmakdurumundadır. Aksi durumda şikayet hakkı düşecektir. Basit hakaret suçunun cezası, üç aydan 2 yıla kadar hapis veya adli para cezasıdır, verilecek ceza ertelenebilir. Hakaret suçu basit v...
More

Boşanma Davalarında Sıkça Sorulan 10 Soru

1. Boşanma davası nerede açılır? Boşanma davalarında yetkili mahkeme, eşlerden birinin yerleşim yeri veya davadan önce son defa altı aydan beri birlikte oturdukları yerin aile mahkemesidir. 2.Boşanma davasını eşlerin birlikte mi açması gerekmektedir? Anlaşmalı boşanma davalarında, eşlerin birlikte imzaladıkları anlaşma protokolü ile birlikte eşlerden birisi tarafından bu dava açılabilir. Çekişmeli boşanma davalarında, davayı açan eş tarafından hazırlanan dava dilekçesi sunularak dava aç...
More

Boşanma Sebebleri Nelerdir?

1-ZİNA: (MADDE 161): Eşlerden biri zina ederse, diğer eş boşanma davası açabilir. Davaya hakkı olan eşin boşanma sebebini öğrenmesinden başlayarak altı ay ve her hâlde zina eyleminin üzerinden beş yıl geçmekle dava hakkı düşer. Affeden tarafın dava hakkı yoktur. 2-HAYATA KAST, PEK KÖTÜ VEYA ONUR KIRICI DAVRANIŞ (MADDE 162): Eşlerden her biri diğeri tarafından hayatına kastedilmesi veya kendisine pek kötü davranılması ya da ağır derecede onur kırıcı bir davranışta bulunulması sebebiyle boşanm...
More